试卷相关题目
- 1高层领导者更应该了解相关的专业知识( )
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 2下属的成熟程度包括两个因素:工作成熟度和心理成熟度,心理成熟度高的个体不需要太多的外部激励,而是靠内部动机激励( )
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 3组织发展是管理层的事,与普通员工无关( )
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 4高科技和适宜的外部环境是网络型组织结构的基础条件( )
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 5事业部制是一种分级管理、分级核算、自负盈亏的组织结构形式( )
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 6目标路径理论认为,环境因素和领导风格互为补充,下属的特质决定了他对环境因素及领导风格的评价。( )
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 7领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低( )
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 8一个组织的领导班子,只要最高领导者具有超凡的能力,其整体功能必然强大( )
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 9在一个领导班子里,帅才应该多一些,以提高领导班子的整体领导能力( )
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 10根据戴维。麦克利兰的研究,对一般员工来说,成就需要比较强烈( )
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案
最新试卷
第八章 电力系统稳定性分析(暑假班1)
类别:电分课后习题第七章 电力习题简单故障分析与计算(暑假班2)
类别:电分课后习题第七章 电力习题简单故障分析与计算(暑假班1)
类别:电分课后习题第六章 电力系统故障的基本概念(暑假班2)
类别:电分课后习题第六章 电力系统故障的基本概念(暑假班1)
类别:电分课后习题第五章 电力系统无功功率和电压调整(暑假班2)
类别:电分课后习题第五章 电力系统无功功率和电压调整(暑假班1)
类别:电分课后习题第四章 电力系统有功功率和频率调整(暑假班2)
类别:电分课后习题第四章 电力系统有功功率和频率调整(暑假班1)
类别:电分课后习题第三章 电力系统潮流分析与计算(暑假班2)
类别:电分课后习题