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- 考试一本通
- 其它资料
求职信的要点
一、求职信的结构求职信文字一定要简洁,字数最好不要超过 1000 字,
它一般由几部分组成:
1、你所申请的职位和招聘信息来源;
2、表述你对该职位产生浓厚兴趣,并说明这种兴趣与你的理想追求或
专长有关;
3、与申请职位有关的资历和经验和成绩都是非常重要的证明材料,说
明你适合这个职位的原因;
4、表示如能得偿所愿,自信必能胜任此项工作;
5、提醒收信人留意你附呈的个人求职简历,并请求对方作进一步回应 ,
如及早答复、予以安排面试等。
二、求职信的第一句话。求职信的第一句话是最重要的,也是最难写的 。
其实有许多可取的写法,你可以说明是从什么渠道得知公司招聘信息,也可
以叙述自己最有利的条件,不过最不稳妥的办法是参照广告的内容作自我介
绍。第一句话(不包括称呼)的作用有二:一是吸引对方阅读你的信件;二是引
导对方自然而然地进入你所突出的正题而不感到突然。 归纳起来,求职信的
第一句话有以下几种形式:
1、概述式。用一句话概括你具备的最重要的求职资格和工作能力。
2、提名式。提及一为建议你到用人单位求职且为用人单位所熟悉和尊
崇的人(记住连名带写上,后面可称呼其职衔或官衔,也可以称“先生”或“女
士”)。
3、提问式。针对用人单位的需求和目标,提出一个设问,然后表示你
真诚希望自己能够帮助他们实现目标。
4、赞扬式。赞扬用人单位近期取得的显著成就或发生的明显变化,然
后表示渴望为其效力。但记住语气不要过度热情。
5、应征式。说明你通过什么途径看到用人单位的招聘广告,并肯定自
己的条件基本满足广告提出的要求。
6、独创式。用一个新奇的、能表现你在某些方面才华的句子开头,但
申请的职位必须是那种需要丰富想像力的类型,如广告文案、平面设计、装
潢设计等。
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