三无人员晋升的唯一途径2018云南电网

 女生一枚，电工专业，分到了省会的一个县，我家是另一个市。

想问下女生进县里一般干嘛？还有发展吗？有回市里的可能吗？

这个能力就是指行政能力了吧？

不是，我说的能力是某方面特别优秀特别突出的能力，

比如创新成果又好又多，技术比武囯网折桂，材料撰写慷慨激昂，待人处事别开生面……之类的

懂了。但这样发展也都还是在县里吧？楼主是冀北的吧，我是南网。。

听说县之间可以对调。比如从石家庄的县调到别的市的县，这样难吗？

这个没听说过 县县之间对调还能比县市对调简单？

好像是说对调就是找人愿意和你对换就好了。进市里就是升职了吧。

只有通过改革竞聘才能走上去？女生一般不会做太多技术吧。。竞聘的话不是也会相对比较受歧视？

你听谁说的，愿意和你换人资就给你搞？县局人资之间也没有档案交流机制啊，

哪这么容易换。改革竞聘是一般无关系无能力无特长的三无人员晋升的唯一途径。女生一般地方都不爱要