2019吉林国家电网公司人力资源招聘平台行测考点（三）

 那什么时候可以用整除解题呢?

一般而言，当题目中所设计到的物品本身是不可拆分元素(最小为1个整数单位，不能出现小数)，并且出现比例类似数据(分数、比例、百分数/小数、倍数)时可以考虑使用整除思想。举个简单的例子，如果题目中告知全校学生的男女人数之比是3:5，根据题目条件可知，人是不可以出现小数的，必须为整数，题目中出现的有比例数据，所有可以考虑用整除解题。由题目数据可知，男生人数是3份，女生人数是5份，所以男生人数一点是3的整数倍，故能被3整除，同理可知女生人数能够被5整除。并且通过简单观察可知，全校总人数一定能被8整除，男女生人数差应该能被2整除。利用我们得到的数据整除特点，再根据选项数字的整除特性即可确定唯一答案。