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2020年吉林国家电网公司招聘组织行为学真题(300)

来源:长理培训发布时间:2019-05-07 10:03:11
26.人力资源管理研究的内容包括( )。
A.行为规范B.行为技巧C.行为方法D.行为标准E.行为科学
解析:无。
本题选BC。
27.创造性行为的特点包括( )。
A.有用性B.有效性C.适应性D.多变性E.主动性
解析:无。
本题选ACDE。
28.小道消息的目标包括( )。
A.建构和缓解焦虑B.将支离破碎的信息说得完整
C.将群体成员或局外人组成一个整体D.表明信息发送者的地位或权力
E.强化正式沟通效果
解析:无。
本题选ABCD。
29.根据领导权变理论,以下关于被领导者的说法中正确的有( )。
A.是实现领导目标的基本力量B.能反映领导的管理特征
C.能反映领导的有效性D.是领导活动的客体E.是领导活动的主体
解析:无。
本题选ABCD。
 

责编:贺娟花

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