2017福建泉州法院系统招聘审判辅助人员76人（2）

 2、资格审查

资格审查工作由泉州中院负责。应聘人员应如实、完整填写个人信息，因信息填报错误或不全，造成无法联系应聘人员等问题的，应聘人员应自负后果。

3、体检

根据招聘人数按1:1比例，从总成绩高分到低分确定体检对象，组织进行常规体检，费用由应聘人员自理。参加体检人员应按通知时间准时参加集中体检，不按时参加体检者视为放弃聘用资格，体检不合格者取消聘用资格。因体检不合格或体检对象放弃体检而出现缺额时，按照总成绩从高分到低分的顺序依次进行等额递补。

4、政审考察

组织对体检合格应聘人员进行考察。应聘人员还应按规定提供综治、计生等证明(原则上为县级证明)，逾期视为放弃聘用资格。

四、其他事项

1、本次招聘活动由泉州中院具体负责招聘工作的组织实施。

2、应聘人员应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对提交的信息和相关材料的真实性、准确性负责。凡弄虚作假、恶意报考的，一经泉州中院核实，给予取消聘用资格等处理。

3、审判辅助人员试用期为二个月，试用期满后，经考核合格的人员，将与其签订劳动合同，劳动合同每2年签订一次;考核不合格的，取消聘用资格。合同期满后，无年度考核不合格或连续两年基本合格以及其他特殊情形的，可以续签劳动合同。

4、本次招聘人员薪酬标准为月工资3500元，并按法律规定缴纳相应的医保、社保和住房公积金等。

5、本公告未尽事宜，由泉州中院负责解释。

泉州市中级人民法院

2017年9月6日