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2021年国家电网公司单人岗,压力倍增

来源:长理培训发布时间:2020-05-27 08:55:03

工作模式上前者就是点,后者涉及到面了。班组里具体干好某样事就OK了,有情况相互之间会有帮衬问题也不大,干专责基本就是单枪匹马还要指导下别人怎么做这块的业务,

顶多配个AB岗,很有可能单人岗,压力倍增是没有办法的,机关专责不加班跟咸鱼有什么区别- -(那种机关人暴多不缺人的,

实际上还是有一群很苦的,配多少人不是重点,重点就是实际战斗力有几个拿到出手,这样的才有用)

是觉得基层人更好相处,大家年龄相仿,素质也都挺高的,想想以前在机关的日子就心累

责编:hejuanhua

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