入职环节很公平，2022年国家电网公司

因为专业原因，我入职以后没下基层358，直接在省会公司机关工作了。

入职以后第五年副科级后备，但是一直没提拔，不开心的同时觉得在地市公司的发展也确实太过于受限，于是去年参加了省公司竞聘，没找过任何人，现在上岗快1年了。

所以总的来说入职环节很公平，而且对于在校大学生来说，我觉得比公务员考试都公平，不会出现培训班学生碾压真才实学的情况，简直就是以学生时代过往十几年学习生涯的付出来定回报。

当然了，我也要承认这事不都是阳光的一面，主要体现在入职以后职务晋升方面，这也是导致我离开地市公司的一个重要因素。但这个问题各行各业不都存在么，所以也没必要考虑太多。总的来说，国网系统工作稳定，虽然近年来相对待遇下滑严重，但是在二线以外城市还是中上水平，绝对值得一试。