2019浙江嘉兴市秀洲区吴越幼儿园招聘合同制专任教师招聘2人公告

一、招聘岗位和人数

专任教师两名。

二、招聘条件和资格

(一)基本条件：

1.有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。

2.诚实敬业、积极进取、业务精湛、有良好的职业道德，热爱本职工作。

3.身体健康，拥有良好的心理素质。

(二)资格条件：

1.具有幼儿园教师资格证，2019年全日制普通高校师范类大学学前教育专业大专及以上学历的应届毕业生。

2.具有幼儿园教师资格证，大专及以上学历，年龄35周岁及以下(1984年7月15日以后出生)的在职教师;具有区教学能手或区优秀班主任称号、或具有丰富班主任经验的一级教师年龄放宽至40周岁以下(1979年7月15日以后出生);现任区学科教学带头人及以上称号的直接进入面试。

三、招聘程序和办法

本次公开招聘工作本着“公开报名、公平竞争、择优聘用”的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照报名、审核、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名及资格审核

1.报名时间：2019年7月15日-7月25日(8:00—16:00;周末过来需提早电话联系)

2.报名地点：秀洲区吴越幼儿园

3.联系人：胡老师(联系电话：13586466983)

4.报名所需材料：

(1)《秀洲区吴越幼儿园公开招聘合同制专任教师报名登记表》一式二份;

(2)身份证、学历证书、教师资格证书、专业技术资格证书、各类获奖荣誉证书原件与复印件;

(3)2019年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表(或有学校盖章的自荐信);

(4)相关工作经历证明。

(二)考试

考试内容由专业技能测试、面试两部分组成。专业技能测试满分为100分，合格分为60分;技能测试合格人员统一进入第二轮面试。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，取消应聘资格。技能测试、面试由洪合镇人民政府学前教育办公室组织实施。具体时间、地点另行通知。

(三)体检

面试后，将专业技能测试、面试成绩合成计算总成绩。总成绩=技能测试×50%+面试成绩×50%。从高分到低分按招聘计划1：1比例确定体检对象。体检标准参照《浙江省教师资格认定体检标准》和《浙江省教育厅办公室关于申请教师资格认定人员取消乙肝项目检测的通知》精神执行。体检费用自理。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作自动放弃。

(四)考察

考察工作由洪合镇人民政府学前教育办公室组织实施。主要对体检合格的人员在规定时间内进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考察;考察不合格不予聘用。

(五)公示

根据体检、考察结果等，确定拟聘用人员名单，在吴越幼儿园微信公众号进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议、不影响聘用的，招聘单位按规定办理聘用手续。

应聘人员在体检、考察、公示环节出现不合格的或自愿放弃的，根据招聘岗位总成绩从高分到低分依次递补。

(六)聘用

拟聘用人员办理报到手续前须与原单位解除劳动(聘用)合同。聘用人员与招聘单位签订岗位合同工聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

四、其他事项

(一)招聘人员正式录用后，将有洪合镇学前教育办公室进行岗位统筹安排。

(二)本招聘公告由洪合镇学前教育办公室负责解释。