- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:160h
- 价格 4580 元
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只要对转业干部有利,就要勇于尝试
原火箭军某部正连职转业干部张兴旺,是第一批享受到军改安置政策利好的军转干部。10月25日,他收到了期盼已久的南京市公安局特警支队录用通知,一颗悬了大半年的心,终于落了地。他兴奋地告诉记者,虽然自己身体素质和军事技能都不错,但按照以往的考试考核安置办法,连级职务的他很难进入公安系统列入公务员编制。不用参加转业干部考试,直接报名参加南京市公安系统面试并被顺利录用,实在是他转业前没有想到的。"既然赶上了这个难得的机会,我一定会在新岗位上努力工作,发挥特长,干出一番成绩来!"谈及未来,张兴旺信心满满。
今年和张兴旺一同提前免试进入公安队伍的,还有108名营级以下转业干部。江苏省军区转业办主任缪毅介绍说,此番为军转干部进入公安系统开辟"绿色通道",既解决了以往部分职务较低的年轻干部进不了公务员队伍的问题,也有效缓解了往年公安编制计划招录不满的困境。
然而,这项一举两得的举措,在筹划之初也曾引起争议:"不用参加转业干部考试,就直接录用到公安队伍,以前的转业干部会不会有想法?""这样进行调整改革,步子是不是太大了?"随着今年军改期间军转安置政策出台,明确要求"畅通军队转业干部进入法治专门队伍的通道,提高政法部门接收军队转业干部比例",这为改革办法的倡导者撑足了腰。既然有了政策依据支持,就要放心干、大胆闯,只要对转业干部有利的工作,就要勇于尝试。
责编:文晖
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